2012/12/18

オナクラ面接対策:軟性下疳  風俗でよくある性病

あまり聞きなれない病名かもしれませんが

これもれっきとした性病(STD)です

ちなみに「なんせいげかん」と読みます



この病気は性交を通じて感染する病気なので

オナクラやハンドサービスのお店ではあまり感染する危険はありませんが

症状が包皮や亀頭、外陰部に出てくるのでプレイの際に

少々気を付けないとお客様が不快に思うことがあるんですね

先述した部位に赤く膿を含んだ米粒代のおできができてしまい

例えばハンドサービスなどを行った際に

うっかり潰してしまったりするととても痛みを伴うそうです

そういった出来事が回りまわって最悪の場合

「あの店は客に怪我をさせた」という評判になることもあるのです


それ以外にもこの病気は

「軟性下疳菌」という細菌に感染することで発症するので

いくら性交を通じていなくても感染する可能性はあります


ちなみにこの病気は軟膏や内服薬を用いれば

1ヶ月すこしで完治する病気なので

万一感染した場合は速やかに病院に行きましょう
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2012/11/16

オナクラの面接で活用できる情報  

オナクラでの面接って、

やっぱり不安。



そう思われる女性の方も

いらっしゃることでしょう。



このブログでは、オナクラの面接を

突破できるように様々なテクニックを

紹介してきました。



それでも不安だと思われる方のために、

今回は、さらに詳しい面接の対策を

紹介してくれるブログ様を

紹介したいと思います。



一つ目は、

☆就活地獄へようこそ☆という、

就職活動に特化したブログなので、

いろんな知識を身に付けることが

できるかと思います。



そして、次のブログが、

企業に飛び込むための自己PR事例

というブログ様です。



こちらのブログでは、自己PRについての

紹介がされています。



この手のブログは、一般の職業だけでもなく、

風俗業で必須の作業

になるかと思います。



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2012/10/31

オナクラ嬢面接対策:リップ  

オナクラのアルバイトは

容姿が最も重要です。


面接においてもそれは当然ですね。


大手の風俗企業での面接であれば

「顔は可愛い、スタイルも悪くない。」

こう思ってはいても

何も感情が湧かない面接官も居ます。


毎日何人も面接をして

何百人もの女性を見てきた面接官ですから

ほどほどの容姿では触手は動きません。


ではどういった点を工夫すれば

採用を得れるのでしょうか。


ある程度高いレベルの女性は

オナクラの面接にもよく来ます。


ですが、その中でも「おっ」っと思われる女の子は


「細かい点まで女の子である」


これが採用のポイントです。



風俗に遊びに来るお客さんは

女の子を求めています。

エロくて可愛い女の子。


女の子らしさというのは

中々身につけるのは難しいものですが

簡単に女子力を上げる方法として

プルプルとした唇を作るという方法があります。


唇は女の子の顔のパーツの中で

最も性的な色を帯びた部分です。


うっすらピンク色の震える唇は

男性は当然、面接官への印象も良くなりますよ。



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2012/10/26

オナクラ面接対策:お店を探す  稼げるオナクラ面接対策

風俗のアルバイトは数多く

求人サイトも多岐に渡るため

どのサイトや求人広告を見ていいかとても悩みますよね。


大手なら安心と聞きますが

大手といっても数多く存在し

自分で決めるのは悩んでしまいます。


そんな方は過去記事の

オナクラ面接対策:実践を見ていただければ

お勧めのサイトを紹介しているので参考にしてください。


私は見た事は無いですが

最近は雑誌も出ているようです。


雑誌やサイトに力を入れている大手の企業は

広告を出せるだけの実績があると考えていいでしょう。


オナクラ店は求人詐欺も多いですが

地道に探すことで自分に合ったお店を見つけることが出来ます。


勇気を出して

風俗業界に足を進めるのであれば

しっかり高収入を稼げるお店を見つけてください。


検討を祈ります。


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2012/10/17

オナクラ面接対策:予想外の質問。  面接の基本対策

面接では、無意味な質問はされないと思っている人が居ます。


しかし実際は


「今日はなぜそのネクタイを選んだのか?」

「なぜ花柄のスカートなのか?」


こういった一見無意味な質問をされることがあります。


その理由なんてあって無い様なものばかりで

面接官自身そんな事はどうでもいいと考えています。


この際、面接官は

「予想外の質問をされた場合の対応力」をチェックしています。


風俗業界は接客業です。

お金をたくさん使ってくれる常連を「太い客」と言いますが

彼らを接客する際に

どんなハプニングが起こるか分かりません。


その際に相手を納得させることのできる

回答ができるかどうかをこの質問でチャックしています。


面接では

予想外の質問をされることがあるという事を意識してください。


その際、あなたの対応力をアピールするチャンスなので

有効に使ってくださいね。


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2012/10/2

オナクラ面接対策:面接の流れ。  面接の基本対策

風俗と言えども

お店によっては本格的な面接が行われる場合もあります。

特に男性従業員であれば

面接は厳しくなります。


そこで基本的な流れを書いて行きますね。


1,自己紹介。

2,転職理由。

3,応募動機。

4、将来の展望。

5、質問タイム。

基本的な流れはこんな感じです。


これはオナクラ等の風俗だけではなく

一般的な企業の多くがこの形を取っています。

応募動機や、やりたいことは

まさに自己PRの場所ですよね。


ですが、一番大事なのは最初の最初で

「自己紹介」です。


まず面接ではこの部分の印象で判断され

最初で面接における舵のとり方が決まってきます。


この事を理解してない場合

名前と出生地だけという自己紹介の人も多いです。


これでは記憶にすら

残らない可能性がたかいので注意してください。


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2012/9/25

オナクラ面接対策:自己紹介で言うべきこと  面接の基本対策

自己紹介というのは

自分の紹介であれば何でも良いという事ではありません。

基本的には

「今までして来たことの中で、最も大きな成功体験」

というのが無難です。


面接官はあなたの人生や

感想よりも、成功体験を求めています。


しかし、幼少期のことなど

遠い過去の話では

「その後、今まで何をしてきたのだ?」

と思われてしまいます。


つまり、遠くても数年という範囲での

成功体験を話し

その経験で得た物を客観的に表現することで

「あなた」という人物が

形をもって面接官に届きます。



人間的な成長話をするのが

良い自己紹介ということですね。


「今まで何にもなかったなぁ。」

なんて人も時には居ますが

そんな時は趣味でも何でもいいので


あなたが一番

熱を上げているものについて話し

印象を残すのが良いと思います。

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2012/9/24

オナクラ面接対策:自己紹介  面接の基本対策

風俗の面接は

割りと適当なお店も多い反面

高給風俗となると

面接にもとても力を入れている。


そこで働くことが出来れば

給料が大きく変わってくるので

誰でもできれば

より環境の良いお店で働きたいですよね。



そこで、面接の基本中の基本である


「自己紹介」についてです。


一般の企業では

自己紹介で通る人と

自己紹介で落ちる人が居ると言われています。


面接は自分を売り込む場所なので

自己紹介の際に長所をアピールしたくなりますよね。


「協調性があり、社交的です。」


この言葉を使った場合

本人としては

そんな人物であると伝えたつもりですが


面接官からすると



「協調性があり、社交的な人物だと思われたい人。」



と受け取ってしまいます。

そのため、自分を客観的に見た場合の表現よりは

自分の経験を述べる方が印象は良くなります。


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2012/9/21

こんなオナクラもあるよ:全女性全裸サロン  オナクラ関連話

オナクラと言っても

お店のシステムは千差万別

そのお店ごとに色があると言えます。


そのなかで

なかなか珍しいタイプのオナクラを紹介してみますね。


基本的にオナクラは一対一で

お客さんのオナニーを見るのがお仕事です。


オプションによって

多少脱いだり触ったりもありますが

基本的に女の子は「見られるだけ」。


そんなオナクラ界の異端児。

「全女性全裸オナクラ」

全複数の全裸の女性がおり

オプションで手コキも可能。


ただしそのお店は個室という概念がなく

複数の全裸女性+複数の男性客という状態です。


手コキも周りの目に触れる状態でのプレイのため

見られたいという欲求の方には

かなり興奮度が高いお店ですね。


面接の内容も他店と違い

全裸を基本としたオナクラのため

ちょっと違うお店って感じですね。


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2012/9/20

オナクラ男性スタッフの育成2  オナクラ関連話

前回の続きになります。

前に書いた要因から

「店長」は自分に甘くなり

次のステップに進むという

目標が希薄な場合が多いです。


その結果

「新しい男性スタッフが育たない」

という問題を抱えてしまいます。


店長や、育成担当者の意識が

一番大事というお話ですね。



オナクラ含む

風俗の男性スタッフの仕事は

マニュアル化できない部分も多くあり

暗黙知という形になっています。


その辺りを具合よく伝えることが出来れば

新人育成も大きく捗ると思うのですが

現実にはなかなか思ったとおりには進みませんね。


今回言えるのは

「信用できる人物」を

やる気をもって育成する必要がある

と言うことです。


風俗は緻密な人間関係の上に成り立っています。

信用や信頼は何よりも大事であるという事を

意識する必要がありますね。


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2012/9/19

オナクラ男性スタッフの育成。  オナクラ関連話

男性スタッフの育成に必要なものとして

育成担当者のやる気が必要ですよね。

多くの風俗店でこの部分は問題となっています。



多くの店で店長は

「店長維持」

「店長職がゴール」

と考えています。



その理由を説明すると

店長でも、経済的にはかなり豊かであり


お店の調子がよく優秀な店長であれば

自由な時間も多くあります。



更に、店長職は居心地が非常に良いです。

一般的に管理職は自分の時間を削っても

仕事が終わらないという大変な役職なのですが

風俗においてはそうとは限りません。


風俗の場合

上からの提案は絶対なので

その結果売上が上がれば

「さすがは店長!」


売上が下がれば

「従業員の努力が足りない!」

となってしまいます。



店長からするとお城の城主なわけですから

居心地がいいですよね。

続きます。

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2012/9/18

オナクラ男性スタッフについて。  オナクラ関連話

風俗店の男性スタッフの育成は

非常に難しい問題です。


面接でこいつはいいぞ!と思っても

お店の子に手を出してしまう等の

問題を起こしてしまう人が多く居ます。


かといって

女の子をただの「物」としてしか

見れない人物では問題があるため


「確固たる自制をできる人物」

が必要になるわけです。


実際は多少お店の女の子と

仲良くなる程度はよくあることなのですが

ここでは理想の人物を求めていきます。


まず良い人材が入ったとして

彼を育成する必要があります。


風俗の世界に入り

すぐさま何でもできるなんて男性は

存在しないので

色々と考え方や作業内容を教えることになります。


女の子に対しての接し方

女の子の見方の教育を当然するのですが

コレがとても難しい。


どんなに意志の強い男でも

可愛い女性が手招きすれば

喜んでしまうのは男の性分。


仕方ない面もあるため

「本当に信頼のできる人」

で無ければやっていけません。


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2012/9/17

オナクラ面接対策雑記  雑記

私も昔は面接を受ける側で

今では自分のお店をもっていますが

コレまで色々なお店を転々としていました。


自分のお店を持つってやっぱり怖いんですよね。

失敗できない賭けみたいな所が

どれだけ根を詰めてもやっぱりあるわけで。


おっパブから始まり

ホテヘルデリヘル、ソープ、イメクラ。

色々なお店でスタッフをしてきました。


引き抜きだったり

女の子とのイザコザであったりの理由はあるのですが

可愛い女の子をお店に入れるためには

男性スタッフが優秀でなければいけない。


という事を実感しましたね。


私自身はそれなりに出来る方であるんですが

本当に優秀なスタッフはレベルが違いますね。


風俗以外のどこの世界に入っても

成功するだろうなというエネルギーを感じます。


そんなスタッフ募集中ですよ。


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2012/9/14

美少女と性格、立ち振舞  オナクラ関連話

18歳のとびきり可愛い女の子の面接をしました。


白い肌に、華奢な手足。

派手過ぎない顔とあどけない表情。

これは店に入れなければという容姿の持ち主でしたね。


そんな彼女なんですが

言葉遣いやマナーが滅茶苦茶。


社会経験が無いと言っても常識がないのは勘弁してほしいですね。


ですがここは風俗の面接。

彼女を楽しい気持ちにさせて入店させることに全力を注ぎました。


若いということもあり

割かし素直なんですよね。



講習でしっかりマナーについて教えると

メモを取りながらぶんぶん首を縦にふる。


マナーが悪いのではなく、知識がないという事ですね。


彼女は週に一度の出勤ですが

いつも予約で一杯です。


半年前の彼女とは随分違った

魅力的な女性になりました。


若いというのは変化が素晴らしいです。


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2012/9/13

面接で出会った子  オナクラ関連話

デリヘルの面接で

ある女の子の面接をしました。


もう暑い季節だというのに

手首を覆う厚着。


あーこりゃ自傷癖がありそうだと

ピーンときました。


とても元気な子で挨拶もハキハキ。

健康的な笑顔の子なんですが

分かる時は分かりますね。


講習の時に傷だらけの左手首丸出しでした。


風俗嬢になり、親に言えない仕事

周りに理解者が居ないなどの理由で

自傷してしまう子は沢山います。


そんな子のケアをする必要もあるのですが

なかなか難しいですね。


自傷癖があったとしても

人気の出そうな子は取るというのが

風俗業界ではよくあることです。


この子は入店一ヶ月くらい経った辺りで

虚言癖というか妄想癖というか

統合失調症の様な症状が出だし

まわりに迷惑がとてもかかったために

解雇となりました。


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